3月8日，重慶晨報刊登了對“全國兩會”代表關(guān)于“渝商工匠精神”的專訪。董事長在采訪中提到“做企業(yè)得有定力，要耐得住寂寞，堅守不忘初心，在細分領(lǐng)域做精吃透。”這一觀點既是對宗申工匠精神的精彩詮釋，也是對宗申企業(yè)精神的重要注解。

　　何為宗申精神?宗申精神正是“惟一惟精，惟實惟新”八個字。只有在專注、專一的基礎(chǔ)上，才能心無旁騖地做好做精，做到極致，形成過硬的產(chǎn)品品質(zhì)和競爭力;只有立足于本職，立足于崗位，才能實實在在的積累能力，豐富經(jīng)驗，最終才能實現(xiàn)真正意義上的創(chuàng)新。制造業(yè)來不得半點投機取巧，沒有定力，沒有一以貫之的堅守，就不可能持續(xù)贏得成功。最近，網(wǎng)上流行著諾貝爾獎獲得者屠呦呦的一段話：不要去追一匹馬，用追馬的時間種草，待到春暖花開時，就會有一批駿馬任你挑選;不要去刻意巴結(jié)一個人，用暫時沒有朋友的時間，去提升自己的能力，待到時機成熟時，就會有一批的朋友與你同行。豐富自己比取悅他人更有力量。深挖一口屬于自己的礦井，自然會有用之不盡、取之不竭的寶藏。

　　在宗申企業(yè)內(nèi)部，文化引領(lǐng)始終放在企業(yè)發(fā)展的首位。而工匠精神，正是宗申文化的核心之一。宗申發(fā)展30多年，始終堅持與摩托車和發(fā)動機打交道，始終堅持師徒制的育人之道，始終堅持產(chǎn)業(yè)為本的轉(zhuǎn)型之路。一句話，就是宗申的“變與不變”，都是在恪守工匠精神。

　　根深才能葉茂，專一方得恒遠。展望宗申“全球影響力，百年生命力”的愿景，我們始終激情滿懷，初心不改。最近，網(wǎng)上流行著諾貝爾獎獲得者屠呦呦的一段話：不要去追一匹馬，用追馬的時間種草，待到春暖花開時，就會有一批駿馬任你挑選;不要去刻意巴結(jié)一個人，用暫時沒有朋友的時間，去提升自己的能力，待到時機成熟時，就會有一批的朋友與你同行。豐富自己比取悅他人更有力量。深挖一口屬于自己的礦井，自然會有用之不盡、取之不竭的寶藏。

　　在宗申企業(yè)內(nèi)部，文化引領(lǐng)始終放在企業(yè)發(fā)展的首位。而工匠精神，正是宗申文化的核心之一。宗申發(fā)展30多年，始終堅持與摩托車和發(fā)動機打交道，始終堅持師徒制的育人之道，始終堅持產(chǎn)業(yè)為本的轉(zhuǎn)型之路。一句話，就是宗申的“變與不變”，都是在恪守工匠精神。

　　根深才能葉茂，專一方得恒遠。展望宗申“全球影響力，百年生命力”的愿景，我們始終激情滿懷，初心不改。經(jīng)濟領(lǐng)域是一個豐富多彩，光鮮奪目的世界，每天都會面對各種各樣的誘惑。當(dāng)今社會，確實也有不少“跟風(fēng)”企業(yè)，什么熱門做什么，什么賺錢做什么。企業(yè)沒有自己的核心思想，整天浮在面子上，做起事情來只能走馬觀花，淺嘗輒止。那樣的企業(yè)，既談不上建立核心競爭力，也談不上未來發(fā)展的長遠規(guī)劃。最終的結(jié)果，只能是跟著市場隨波逐浪，浮浮沉沉，曇花一現(xiàn)。

　　說到底，這是企業(yè)缺乏追求的表現(xiàn)。單純地為了賺錢而賺錢，只能被錢玩得團團轉(zhuǎn)，更談不上樹立工匠精神。其實，工匠精神的背后，是一個企業(yè)的事業(yè)心和價值觀。一個企業(yè)只有被偉大而光明的精神力量所驅(qū)使，才能真正喚醒團隊內(nèi)心深處的信念和初心。而這份信念和初心，正是團隊抵缷世俗誘惑，樹立精神標(biāo)桿，克服困境阻撓，到達成功彼岸的基石。